Ehitajate ametijuhendid töötatakse välja spetsiaalse dokumendi alusel, mida nimetatakse ametikohtade kvalifikatsioonikataloogiks. Selle kiitis heaks Vene Föderatsiooni töö- ja sotsiaalse arengu ministeerium ning see sisaldab üksikasjalikke eeskirju spetsialistide, juhtide ja muude töötajate töökohustuste kohta, võttes arvesse tänapäevaseid nõudeid nende kvalifikatsioonile ja teadmistele.
Mis on ametijuhend ja miks seda vaja on
Mõelge ametijuhendi kontseptsioonile. Tegelikult on see õigusakt, mille eesmärk on reguleerida töötaja õiguslikku ja organisatsioonilist seisundit, näidata tema õigusi, kohustusi ja vastutuse astet. Selle dokumendi peamine eesmärk on luua tõhusad töötingimused töökohal.
Mis tahes ametijuhendi töötab välja personalispetsialist (personaliinspektor) ja selle kiidab heaks advokaat, seejärel kinnitab direktor.
Sellised juhised on ette nähtud kõigi väljakujunenud ametikohtade jaoks. Töötaja palkamisel tutvustavad nad talle allkirja. Juhendite olulised muudatused on võimalikud ainult direktori korraldusel.
Mida see juhend sisaldab?
Selle tüüpiline tekst koosneb enamasti viiest osast. Neist esimene ("Üldsätted") määratleb iga ametikoha ja kategooria tegevusala, konkreetse ametikohaga liitumise ja ametist vabastamise korra, samuti puuduva töötaja asendamise. Lisaks - kvalifikatsiooninõuded, kontrollitavate isikute loetelu ja töötajate alluvus. See sisaldab ka kõiki normatiivdokumente, millele ametnik peaks oma töös keskenduma.
Teine jaotis nimega "Funktsioonid" kirjeldab üksikasjalikult kõiki tegevusliike ja -suundi. Kolmas - "Töökohustused" - täpsustab tegelikku tulemuslikkust.
Juhendite neljas (“õigused”) ja viies (“vastutus”) jaod kehtestavad vastavalt töötaja volitused ja muud kohtualluvuse küsimused.
Juhised ehitustööstusele
Mõelgem üksikasjalikumalt konkreetseid juhiseid ehituse valdkonnas. Nagu teate, on selles valdkonnas palju ameteid ja ametikohti. Järelikult on juhiseid piisavalt. Näiteks töötaja ametijuhend kirjeldab täiesti erinevaid tööülesandeid kui sama inseneri ja tehnilise töötaja jaoks koostatud dokument. Mis pole üllatav - nende kategooriate töö olemus ja autoriteedi suurus pole võrreldavad.
Ehitusplatsi kapteni ametijuhend kirjeldab lisaks paljudele otsestele kohustustele ka tõsist vastutust alluvate tervise ja ohutuse eest ehitustööde tegemise tingimustes.
Niisiis, mõtleme välja, mida täpselt kesktaseme spetsialist teeb.
Ehitus- ja paigaldustööde meistri ametijuhend
Esiteks on see juhtpositsioon. Sellele määramiseks on vaja kõrgharidust ehitusprofiilis (ilma kogemusele esitatavate nõueteta) või sama keskastme eriharidusega, kuid vähemalt 3-aastase kogemusega. Lisaks on ehitusettevõtetes nõutav töökogemus.
Nimetab ja vallandab sellise töötaja otse tema enda korralduse või korralduse juhile.
Ametikohale kandideeriva “ehitus- ja paigaldustööde kapteni” teoreetiline pagas peab sisaldama arvukalt regulatiivdokumente (korraldused, määrused, määrused, regulatiivsed ja metoodilised materjalid ehitustööstuses. Seejärel oma organisatsiooni tingimused (selle profiil, peamised arengusuunad ja väljavaated).
Teadmised ja jälle teadmised
Ta on kohustatud hästi tundma ja esindama ehitussektori organisatsiooni ja tootmistehnoloogiat, uurima ehitatavate rajatiste kohta olemasolevat projekti ja hinnangulist dokumentatsiooni, kõiki vajalikke määrusi, ehitusnorme ja -määrusi, ehitustööde kavandamise põhimõtteid ja paljusid muid korralduslikke küsimusi.
Kapten peab tingimata mõistma töös kasutatavate tööriistade, masinate ja mehhanismide seadet ja tehnilisi omadusi, ohutusstandardeid, samuti töö sanitaartingimusi.
Töötage inimestega
Ta peaks olema pädev alluvate ja organisatsiooni muude töötajate töötasude osas, olema teadlik tehtud töö määradest, personali materiaalsete stiimulite viisidest ja organisatsiooni tööplaani reeglitest.
Selline spetsialist peaks olema tööõiguses teoreetiliselt osav, valdama majandusalaste teadmiste aluseid ja õppima oma ala parimaid tavasid. Ta on kohustatud tuginema oma tegevuses ettevõtte põhikirjale ja käesolevatele juhistele. Kuuletu - otse juhile.
Teises osas on ehitus- ja paigaldustööde kapteni ametijuhendis kirjas tema otsesed kohustused. Mis teda täpselt süüdistatakse?
Ehitus- ja paigaldustööde kapten esitab kõigepealt PPR-i (projektitöö) kohaselt vastuvõetud ehitise ehitusplaani ja olemasolevad joonised. Selle ülesandeks on kontrollida ehitusprotsessi tehnoloogilist järjestust ja selle kvaliteeti.
Ehitaja konkreetsed kohustused
Vajadusel viib ta läbi geodeetilisi ja joondamistöid, mõõdab mahtusid. Tema vastutusel on kõik ehituskonstruktsioonid, tooted ja materjalid. Kapten võtab need vastu, säilitab, peab arvestust ja vastutab nende mõistliku kasutamise eest.
Lisaks käsutab ta objektil kasutatavaid mehhanisme, ehitusmasinaid ja muid seadmeid.
Inimestega töötamine on sellise positsiooni vajalik komponent. Ta korraldab brigaadid ja üksikud töötajad töökohtadele, määrab nende tootmisülesanded ja viib läbi juhendamist. Ta haldab tellimuste väljaandmist ja tööde vastuvõtmist pärast valmimist, täidab töötundide arvestamiseks dokumente, võttes arvesse seisakuid ja tekkeperioodi.
Pea alluvate seas
Kapten peab varustama alluvaid tööriistade, tööriietuse, sõidukite ja kaitsevahenditega, viima läbi ohutusalaseid koolitusi (ohutusmeetmed) ja pidama vastavat päevikut.
Samuti on tema ülesanne tagada iga töökoha ohutus, kord ja puhtus ning võõraste eemalolek.
Tema ülesanne on ka usaldatud personali kvalifikatsiooni tõstmine. Kui üks alluvatest peaks ametit muutma või auastme määrama, koostab ja edastab kapten vastavad dokumendid asutustele arutamiseks, osaleb atesteerimiskomisjoni töös.
Aga õigused?
Juhtimismeeskonna töötajana on ehitusplatsi kaptenil muidugi õigus arutada juhtimisotsuseid oma otsese tegevusega seotud küsimustes, käsutada usaldatud vara, võttes arvesse organisatsiooni nõudeid. Tunnistada allkirjadokumentidega oma pädevuse piires. Tööasjades vii läbi omaalgatuslikke kohtumisi.
Ta võib nõuda struktuuriüksustelt tööks vajalikke dokumente ja muud teavet, jälgida tellimuste täitmist ja nõuda kehtestatud standardite järgimist.
Viimase rikkumise korral - nõuda objektil töö lõpetamist või peatamist ja puuduste kõrvaldamist.
Teha juhtkonnale ettepanekuid töötajate palkamise, vallandamise, stiimulite ja distsiplinaarkaristuste kohta.
Isikliku vastutuse meetmed
Nagu iga inimese ehitus- ja paigaldustööde meistri ametijuhend kirjeldab mitte ainult viimase õigusi ja kohustusi. Millist vastutust see töötaja oma tegude eest kannab?
Ehitusplatsi kapten vastutab seadusega ette nähtud ülesannete täitmise eest esmajoones. Töö käigus toime pandud õigusrikkumiste eest (sealhulgas organisatsiooni kahjustamine) - vastavalt töö-, tsiviil- ja kriminaalkoodeksile.
Ta vastutab isiklikult usaldatud saidi tootmistegevuse tõhususe eest, aga ka omaenda ebamõistlike otsuste tagajärgede eest, mis põhjustasid organisatsiooni vara kahjustamise või selle ebaseadusliku kasutamise.
Ehitustöölised
Selguse huvides vaatame, kuidas ehitus- ja paigaldustööde kapteni ametijuhend erineb ehitustöötajatele mõeldud kirjeldusest. Nagu teate, nõuab see tööstus suure hulga spetsialistide kaasamist ja iga inimene täidab objekti ehitamise protsessis oma rangelt määratletud funktsioone, mida reguleerib vastav dokument.
Muidugi sisaldab töötaja ametijuhend täiesti erinevaid sätteid. See kehtib tegelike töökohustuste ja vastutuse määra kohta. Kui ehitusplatsi kapteni ametijuhend sisaldab peamiselt suunavaid toiminguid ja kõrget kompetentsustaset, siis töötava ameti esindaja on reeglina piisavalt kvalifitseeritud tööoperatsiooni teostamiseks ja distsipliini järgimiseks.
Juhiseid, aga ka elukutseid, väga palju. Vaatame seda näidisdokumenti, kasutades paigaldusasendi näidet.
Paigaldaja ametijuhend
See on välja töötatud vastavalt Vene Föderatsiooni töökoodeksi artiklitele, mitmesugustele standardnormidele ja muudele juriidilistele dokumentidele. Sellega kehtestatakse, et kõrgmäestiku paigaldaja ametikoht kuulub töökategooriasse, selline töötaja allub vahetult juhile (tavaliselt kaptenile).
Ametikohale lubamiseks on vaja asjakohast haridust ja sageli ka teatavat tööstaaži. See võetakse vastu ja nimetatakse ametisse juhataja korraldusega.
Mida ta teeb
Milliseid teadmisi ja oskusi soovitab paigaldaja ametijuhend? Ta peab olema tuttav konkreetsete konstruktsioonide (näiteks metall, antennimast, vihmaveerennid jne) paigaldamise meetoditega. Tunnege nende reguleerimise ja reguleerimise meetodeid, katsereegleid.
Selle teoreetilised teadmised peaksid sisaldama tööõiguse ja töökaitsesätete, sise-eeskirjade, sanitaarnõuete ja ohutusmeetmete aluseid
Ehituse erialade ametijuhendid koosnevad peamiselt töökohustuste loetelust. Kõrghoone paigaldaja paigaldab ja monteerib teatud tüüpi konstruktsioone, paigaldab rööbastele liikuvate kraanade mehhanisme ning monteerib hüdraulilisi ja elektrilisi tõstukeid.
Samuti tegeleb ta otseselt kraanade katsetamise ja sideliinide rajamisega. Võimalikud on ka muud kohustused, mis peaksid ka juhendites kajastuma.
Töötaja õigused
Vene Föderatsiooni õigusaktid annavad talle vajalikud sotsiaalsed garantiid, annavad tasuta üleriided ja jalanõud ning kaitsevahendid.
Töötaja võõrandamatu õigus on nõuda sobivate töötingimuste loomist (varustus, inventar, SanPiN-i järgi tavaline töökoht).
Ta võib nõuda juhtkonnalt abi töökohustuste täitmisel ja õiguste täitmisel, saada tööks vajalikku teavet ja kõiki vajalikke dokumente.
Tal on õigus oma kvalifikatsiooni tõsta ja olla teadlik oma tegevust puudutavatest juhtimisotsustest.
Mis vastutab kõrghoone paigaldaja?
Ta vastutab oma kohustuste täitmata jätmise eest (või ebaõige täitmise eest) selle juhise raames. Seaduserikkumiste eest, mis on toime pandud töö käigus. Tööandjale kahju tekitamise eest.
Nagu näeme, erinevad ehitusmeistri ja lihttööliste kohustused üsna märkimisväärselt. Pealegi annab igaüks neist konkreetse panuse ühise eesmärgi saavutamisse. Tänu volituste selgele piiritlemisele saab sellist keerulist protsessi nagu ehitus- ja paigaldustööd optimaalselt korraldada ja see annab tõhusa tulemuse.
